HR Consultant Large Accounts
Rémunération estimée
Estimé par puntWork — non fourni par l’employeur
Non fourni par l’employeur. Basé aussi sur 174 salaires source comparables.
À propos du poste
Als inhouse HR Consultant ben je verantwoordelijk voor de volledige ondersteuning van verschillende industriële klanten binnen een brede regio. Je werkt voornamelijk vanuit de sites van de klanten en bouwt een sterke samenwerking op met zowel de klant als de uitzendkrachten.
Je staat in voor een gevarieerd A tot Z takenpakket waarbij rekrutering, administratie en klantcontact centraal staan. De focus ligt op het aantrekken van arbeidersprofielen zoals operatoren, magazijniers, heftruckchauffeurs en reachtruckchauffeurs. Afhankelijk van de drukte werk je ook met grotere instroomcampagnes en rekruteringspoules.
Daarnaast zorg je voor een correcte administratieve opvolging, waaronder prestaties, dimona’s en rapporteringen. Je werkt dagelijks met Excel en interne systemen om alles nauwkeurig te verwerken en op te volgen.
Je onderhoudt regelmatig contact met de klanten en neemt deel aan overlegmomenten om de wervingsnoden goed in kaart te brengen. Binnen het team ondersteun je ook collega’s en fungeer je als back-up op verschillende inhouse locaties.
Votre profil
Jij herkent jezelf in onderstaande punten:
- Je bent communicatief sterk en professioneel in contact met klanten en kandidaten
- Je werkt nauwkeurig en houdt van administratieve opvolging
- Je werkt gestructureerd en procesmatig
- Je bent resultaatgericht en neemt ownership over je vacatures
- Je bent flexibel en werkt graag op verschillende locaties: Malle, Tessenderlo & Beringen
- Je houdt van een afwisselende functie met veel verantwoordelijkheid
- Je spreekt vlot Nederlands en je hebt een basiskennis Engels
Extra troeven:
- Ervaring binnen rekrutering, planning of uitzendsector
- Affiniteit met logistieke of industriële profielen
- Ervaring in een administratief intensieve functie
Formation
Bachelor Professional
Expérience
Enige ervaring
Compétences source
Ce que nous offrons
Start People is de "place to be" voor proactieve doeners. Wij verwachten dat je ervoor gaat. En daar krijg je heel wat voor terug. Want wij kiezen voor een partnership op lange termijn. We investeren dan ook volop in jouw ontwikkeling. Bovendien kom je tal van loopbaankansen tegen - aan jou om deze te grijpen.
Een grijze boel wordt het bij ons nooit: plezier en professionaliteit gaan hand in hand. Zo deel je dezelfde positieve vibe met al even enthousiaste collega’s.
Je kunt als HR Consultant rekenen op:
- Een aantrekkelijk loonpakket
- mogelijkheid tot thuiswerk
- een netto onkostenvergoeding
- maaltijdcheques en ecocheques
- gsmabonnement en laptop
- bonusregeling
- een mobiliteitsbudget of bedrijfswagen met tankkaart
- hospitalisatieverzekering, groepsverzekering
À propos de l'entreprise
Start People zet iedereen in beweging. Door dagelijks meer dan 10.000 uitzendmedewerkers aan het werk te zetten, zorgen wij ervoor dat ook onze klanten vooruitgaan. Die drive heeft van ons de nummer 2 in de Belgische uitzendmarkt gemaakt, met meer dan 100 kantoren verspreid in heel het land. Wij streven er ook naar dat alle talenten zich bij ons kunnen ontplooien, ongeacht hun afkomst, geslacht of levensstijl. Wij staan dus open voor talenten uit de kansengroepen.
Als Start People-collega sta je dus nooit stil. En dat voelt goed. Je wordt immers voortdurend gestimuleerd om je potentieel ten volle te ontwikkelen. Je staat niet aan de zijlijn, maar werkt actief mee aan steeds betere oplossingen. Door je snelle service zorg je er mee voor dat Start People zijn sector steeds voor is. Dat alles in een respectvolle, open en enthousiaste werkomgeving. En reken maar dat ook wij de funfactor niet uit het oog verliezen!
Détails de l'entreprise fournis par l'organisation qui recrute
Avant de postuler
Réponses basées sur statut actif, lieu source, absence de rémunération source et employeur affiché. puntWork n’invente pas les champs manquants.
Cette offre est-elle encore ouverte ?
Oui. Cette page indique une offre active pour HR Consultant Large Accounts à Herentals. Vérifiez toujours la page partenaire avant d’envoyer votre candidature, car l’employeur peut fermer une offre entre deux mises à jour.
mis à jour aujourd’hui
Comment postuler à cette offre ?
Cliquez sur « Postuler » pour être redirigé vers la page de candidature du partenaire. Cette étape ne nécessite pas de compte puntWork.
puntWork flow
Que sait-on déjà depuis la source ?
Connu depuis la source : lieu à Herentals (2200), format Employé et source partner_feed. Non fourni par la source : employeur nommé et rémunération. puntWork reprend ces champs source sans les enrichir artificiellement.
flux partenaire
Quel salaire est indiqué ?
La source ne fournit pas de salaire officiel. puntWork affiche une estimation de €2 650 – €3 700 /month, clairement séparée de la rémunération employeur. Vérifiez toujours le montant final sur la page partenaire.
Faits source
Que faut-il vérifier avant de postuler ?
Vérifiez la disponibilité de l’offre sur la page partenaire avant de postuler. Vérifiez aussi la rémunération finale, les horaires, les exigences linguistiques ou certificats. Portez une attention particulière à ce qui manque dans la source : employeur nommé et rémunération. puntWork indique ce qui est fourni par la source, mais ne remplace pas l’annonce employeur.
Conseil de vérification
Guides pour décider
Comprenez les preuves source, la rémunération et les points à vérifier avant de postuler.
Intéressé par ce poste ?
Cette offre est active maintenant et renvoie vers la page de candidature partenaire.
Postuler →Vous serez redirigé vers la page de candidature de notre partenaire staffing