HR Payroll Officer
Rémunération estimée
Estimé par puntWork — non fourni par l’employeur
Non fourni par l’employeur. Basé aussi sur 172 salaires source comparables.
À propos du poste
Als HR Payroll Officer neem je een sleutelrol op binnen een groeiende onderneming in regio Ekeren. Je staat in voor de loonverwerking en bent het aanspreekpunt voor HR-gerelateerde vragen. Op zoek naar een veelzijdige job met verantwoordelijkheid en impact? Solliciteer dan snel!
Jouw takenpakket als HR Payroll Officer:
- Je beheert de volledige loonadministratie van A tot Z binnen PC 124 in samenwerking met een extern sociaal secretariaat.
- Je beantwoordt vragen van medewerkers rond payroll, sociale wetgeving en HR-processen op een duidelijke en professionele manier.
- Je organiseert opleidingen en zorgt voor een correcte administratieve opvolging.
- Je stelt maandelijkse rapporten op en voorziet ad-hoc analyses voor het management.
- Je volgt wijzigingen in de sociale wetgeving op en denkt actief mee over optimalisaties binnen HR-processen.
Votre profil
Wat zoeken wij in deze HR Payroll Officer:
- Je behaalde een bachelordiploma en hebt minstens vijf jaar ervaring binnen payroll. Je hebt een achtergrond als Payroll Officer of Payroll Assistant.
- Je communiceert vlot en professioneel met interne en externe contacten. Je spreekt uitstekend Nederlands en hebt een goede basiskennis van Frans en Engels.
- Je werkt nauwkeurig, gestructureerd en respecteert deadlines.
- Je blijft efficiënt onder druk en schakelt vlot tussen verschillende taken.
- Je hebt een goede kennis van MS Office; ervaring met Blox en SAP is een extra troef.
Formation
Bachelor Professional
Expérience
Mid Career
Compétences source
Ce que nous offrons
What's in it for you als HR Payroll Officer:
- Je komt terecht in een ambitieuze onderneming in volle groei binnen de industriële sector.
- Je krijgt een voltijdse vaste job met veel autonomie en ruimte voor initiatief.
- Je werkt vanuit moderne kantoren in een professionele en internationale omgeving.
- Je ontvangt een aantrekkelijk loonpakket aangevuld met extralegale voordelen. Zoals maaltijdcheques, forfaitaire kostenvergoeding, hospitalisatieverzekering, groepsverzekering, bonus en CAO 90.
- De locatie is enkel maar wel vlot bereikbaar met eigen vervoer.
À propos de l'entreprise
Je gaat aan de slag bij een sterke speler binnen de industriële dienstverlening. De organisatie combineert een hands-on mentaliteit met een toekomstgerichte visie en zet sterk in op kwaliteit en groei.
Détails de l'entreprise fournis par l'organisation qui recrute
Avant de postuler
Réponses basées sur statut actif, lieu source, absence de rémunération source et employeur affiché. puntWork n’invente pas les champs manquants.
Cette offre est-elle encore ouverte ?
Oui. Cette page indique une offre active pour HR Payroll Officer à Ekeren (Antwerpen). Vérifiez toujours la page partenaire avant d’envoyer votre candidature, car l’employeur peut fermer une offre entre deux mises à jour.
flux partenaire
Comment postuler à cette offre ?
Cliquez sur « Postuler » pour être redirigé vers la page de candidature du partenaire. Cette étape ne nécessite pas de compte puntWork.
puntWork flow
Que sait-on déjà depuis la source ?
Connu depuis la source : lieu à Ekeren (Antwerpen) (2180), format Employé et source partner_feed. Non fourni par la source : employeur nommé et rémunération. puntWork reprend ces champs source sans les enrichir artificiellement.
flux partenaire
Quel salaire est indiqué ?
La source ne fournit pas de salaire officiel. puntWork affiche une estimation de €2 800 – €4 000 /month, clairement séparée de la rémunération employeur. Vérifiez toujours le montant final sur la page partenaire.
Faits source
Que faut-il vérifier avant de postuler ?
Vérifiez la disponibilité de l’offre sur la page partenaire avant de postuler. Vérifiez aussi la rémunération finale, les horaires, les exigences linguistiques ou certificats. Portez une attention particulière à ce qui manque dans la source : employeur nommé et rémunération. puntWork indique ce qui est fourni par la source, mais ne remplace pas l’annonce employeur.
Conseil de vérification
Guides pour décider
Comprenez les preuves source, la rémunération et les points à vérifier avant de postuler.
Intéressé par ce poste ?
Cette offre est active maintenant et renvoie vers la page de candidature partenaire.
Postuler →Vous serez redirigé vers la page de candidature de notre partenaire staffing